La capital recibe a la nueva Junta de Gobierno del Colegio de Graduados Sociales de Gran Canaria y Fuerteventura

  • Ambas instituciones valoran futuras vías de colaboración en materia de trabajo, políticas activas de empleo y asesoramiento, así como jornadas informativas

 

El alcalde del Ayuntamiento de Puerto del Rosario, Juan Jiménez, y la concejala de Relaciones Institucionales, Peña Armas, han recibido en la casa consistorial capitalina a una representación de la nueva Junta de Gobierno del Colegio de Graduados Sociales de Gran Canaria y Fuerteventura, formada por el presidente del Colegio, Fermín Ojeda, el delegado territorial y vocal del Colegio en Fuerteventura, Antonio Ravelo, la vicepresidenta 2ª, Carmen Saavedra, y el vocal Raúl Henríquez, en un encuentro que ha sido una primera toma de contacto entre el Consistorio y el Colegio de Graduados Sociales para fomentar líneas de colaboración que favorezcan salidas profesionales en la materia.

El equipo de gobierno agradeció la visita del Colegio de Graduados Sociales, cuya representación expuso al alcalde y la concejala el establecimiento de nuevos objetivos de formación para la isla y el municipio, condicionados por las actuales circunstancias, al mismo tiempo que los miembros de la Junta informaron del programa de acciones formativas que tienen previstas realizar.

Por último, el alcalde resaltó el importante papel que realiza el Colegio respecto a la formación en las cuestiones prácticas necesarias para la rápida y correcta inserción laboral, y Fermín Ojeda, el presidente del Colegio, declaró que, dentro del programa de esta junta directiva para su mandato, se encuentra la tarea de aumentar la profesionalización de los servicios de orientación profesional y laboral a través de una mayor presencia de graduados sociales en dichos servicios a la ciudadanía, así como dentro de los departamentos de RRHH de las propias administraciones públicas como es el caso del Ayuntamiento de Puerto del Rosario.

La concejala del área de Personal, además de la de Relaciones Institucionales, Peña Armas, señala al respecto que es “muy importante disponer en las plantillas de Recursos Humanos de profesionales de esta especialidad”.

Como conclusión del encuentro, ambas instituciones estudian futuras vías de colaboración en materia de trabajo, políticas activas de empleo y asesoramiento, así como jornadas informativas en beneficio de la economía y ciudadanía del municipio capitalino.

 

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